corso di preparazione al concorso

Aziende sanitarie Friuli Venezia Giulia

64 amministrativi

Due grandi concorsi danno in via ad una delle più grandi assunzioni di AMMINISTRATIVI negli enti pubblici del FRIULI VENEZIA GIULIA degli ultimi anni. Sono in totale 126 i posti impiegatizi banditi tutte le AZIENDE SANITARIE (64 posti) e dalla REGIONE FRIULI VENEZIA GIULIA e dal COMUNE DI UDINE (62 posti). Istituto Cappellari ha preparato specifici corsi di preparazione e anche la possibilità di prepararli entrambi. Ecco i dettagli:

Il concorso

ARCS, Azienda Regionale di Coordinamento per la Salute con sede a Udine ha bandito un concorso per per la copertura a tempo pieno e indeterminato di 64 posti di collaboratore amministrativo professionale cat. D da assegnare alle aziende del Servizio Sanitario Regionale del Friuli-Venezia Giulia.
La selezione darà luogo a 8 graduatorie, distinte per ambito e area.
Il bando è uscito sul sito di ARCS e nella Gazzetta Ufficiale “Concorsi ed esami” n. 89 dell'11 novembre 2022. Vai al bando
Questa la suddivisione dei posti a concorso:

Ambito A (provincia di Pordenone)
Azienda Sanitaria Friuli Occidentale e IRCCS “Centro di riferimento oncologico” di Aviano: 30 posti (10 in area Economica, 20 in area Giuridica)

Ambito B (provincia di Trieste)
Azienda Sanitaria Universitaria Giuliano Isontina e IRCCS “Burlo Garofolo”: 11 posti (6 in area Economica, 5 in area Giuridica)

Ambito C (provincia di Udine)
Azienda Sanitaria Universitaria Friuli Centrale: 14 posti (7 in area Economica, 7 in area Giuridica)

Ambito D
Azienda Regionale di Coordinamento per la Salute (Udine): 9 posti (2 in area Economica, 7 in area Giuridica)

DOMANDE E SCADENZA

La domanda di partecipazione al concorso deve essere inoltrata solo tramite procedura telematica dalla pagina https://arcs.sanita.fvg.it/it/cittadini/concorsi entro il giorno 11 dicembre 2022.
E' previsto il versamento di un contributo a titolo di diritti di segreteria.

REQUISITI

Per partecipare è richiesta una laurea, anche triennale, in giurisprudenza, economia, scienze della comunicazione, scienze statistiche, scienze politiche, sociologia o equipollenti, vedi bando.

LA SELEZIONE

La selezione dei candidati avverrà secondo i seguenti step:

PROVA PRESELETTIVA eventuale, in base al numero di domande pervenute: consisterà nella risoluzione di un test con domande a risposta multipla sulle materie oggetto di concorso per area, le attitudini del candidato rispetto al profilo a concorso e la cultura generale.

PROVA SCRITTA: potrà consistere nello svolgimento di un tema o soluzione di quesiti - a risposta multipla e/o sintetica e/o a completamento - sugli argomenti dell’area di riferimento.

PROVA PRATICA: consiste nell’esecuzione/descrizione di tecniche professionali specifiche e inerenti il profilo professionale a concorso in relazione all’area di riferimento. La Commissione potrà prevedere l’effettuazione della prova in forma scritta, anche attraverso la risoluzione di quesiti - a risposta multipla e/o sintetica, e/o completamento - in relazione agli argomenti dell’area di riferimento.

PROVA ORALE: consiste in un colloquio finalizzato ad accertare le conoscenze nelle materie sopra indicate nonché l’attitudine e la professionalità del candidato con riferimento alle attività che sarà chiamato a svolgere nell’area di riferimento. Comprenderà la verifica della conoscenza, almeno a livello iniziale, della lingua inglese nonché di elementi di informatica.

MATERIE D'ESAME

Le prove verteranno sui seguenti argomenti, distinti per area.

AREA ECONOMICA

• normativa in materia di contabilità pubblica con particolare riferimento alla normativa delle aziende sanitarie pubbliche
• regime fiscale delle aziende sanitarie pubbliche
• aziende del SSR FVG: finanziamento, strumenti di programmazione finanziaria-gestionale e controllo di gestione
• elementi di diritto amministrativo, civile e penale (con particolare riferimento ai reati contro la pubblica amministrazione)
• legislazione sanitaria nazionale e regionale
• normativa in tema di organizzazione e funzionamento delle Aziende del Servizio sanitario regionale
• normativa in materia di prevenzione della corruzione, pubblicità e trasparenza (L.190/2012, D.L.vo n.33/2013, D.L.vo 97/2016 e s.m.i.),
• normativa in materia di tutela della privacy (D.L.vo n.196/2003 e s.m.i., GDPR 679/2016).

AREA GIURIDICA

• disciplina del rapporto di lavoro nel SSN (normativa nazionale e disciplina contrattuale)
• normativa in tema di organizzazione e funzionamento delle Aziende del Servizio sanitario regionale
• normativa in materia di appalti per l’acquisto di beni, servizi e contratti pubblici
• legislazione sanitaria nazionale e regionale
• elementi di diritto amministrativo, civile e penale (con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica amministrazione);
• normativa in materia di procedimento amministrativo e semplificazione dell’azione amministrativa
• normativa in materia di prevenzione della corruzione, pubblicità e trasparenza (L.190/2012, D.L.vo n.33/2013, D.L.vo 97/2016 e s.m.i.)
• normativa in materia di tutela della privacy (D.L.vo n.196/2003 e s.m.i., GDPR 679/2016).

Date Utili

• Sito aggiornato 24/1/2023

  Ultimo aggiornamento di questo sito
• Scadenza 12/12/2022

  Termine invio domande

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